高盛：又一资产管理高管离职

根据路透社上周的消息，Jason Gottlieb，高盛集团银行资产管理部合伙人之一、组合基金投资顾问，将会于今年8离职。高盛资产管理公司的发言人证实了这一消息，但拒绝透露Gottlieb离职的原因。

根据晨星公司的报告，Gottlieb在1996年加入高盛资产管理公司，在高盛银行的风控部就职，主要对公司资产投资组合进行市场风险分析工作。2014年，Gottlieb成为高盛资产管理的合伙人。主要负责多管理人替代基金(Multi-Manager Alternatives Fund) 业务。随着传统贸易受到的监管压力越来越大，高盛资产管理公司急于补充资产管理方面的人才，而Gottlieb的离开无疑是雪上加霜。

高盛资产管理的多管理人替代基金能让散户投资者接触到另类投资，比如通过共有基金投资对冲基金。自今年年初，高盛多管理人替代基金重回1.9个百分点，与全球对冲基金指数的0.2个百分点和标普500的5.8个百分点形成对比。在Gottlieb离职后，该基金将由Kent Clark、Ryan Roderick和Betsy Gorton继续接管。

资产管理行业面临日益增加的共有基金流出，而这有利于所谓的被动管理基金降低成本。而所谓的替代基金，通常来说，其费用比其他共有基金高。

高盛的多管理人替代基金向投资者收取2.5的佣金，这意味着投资者每投资1万美元就要向资产管理顾问支付250美元的佣金。而根据美国投资公司学会的数据，在2015年，股票与债券共同基金的平均佣金仅为0.77%

据悉，高盛集团、摩根大通以及美盛集团已经发行了新的交易所交易基金以利用投资者转投价格更低的基金。

今年第一季度，高盛集团资产管理部的总资产从350亿美元增产至1.29万亿美元。7月19日 高盛集团称其二季度净利润大涨78%。有分析人士指出，高盛集团之所以获得如此高的盈利，还要归功于公司财政的缩减和积极开展新业务。本月，高盛曾要求旗下的资产管理部门缩减开支，其中包括差旅费的缩减。今年以来，高盛集团裁掉了400多名员工。今年第二季度，高盛银行正式向客户提供线上储蓄账户业务。高盛希望通过一系列的动作摆脱脱欧给市场带来的不确定性。